7月31日，中铝山西新材料、中铝山西铝业召开深化产业工人队伍建设改革暨职工(劳模)创新工作室建设推进会。中铝山西新材料党委书记、董事长，中铝山西铝业董事王磊作了题为《以产改之力铸强企之基 以工匠之魂立发展之功》的讲话，中铝山西新材料党委副书记、总经理，中铝山西铝业总经理刘锋主持会议，中铝山西新材料纪委书记、工会主席，中铝山西铝业工会主席石细松作了题为《做实“四提”工程 深耕产改沃土 以高素质产业工人队伍赋能“新晋铝”高质量发展》的工作报告。

报告指出，2025 年以来，两公司深入贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，在中铝股份、上级工会及公司党委领导下，严格落实中铝股份党委《关于深化产业工人队伍建设改革的实施意见》，锚定“新晋铝”发展目标，构建工会牵头抓总、各成员单位协同配合，各尽其责、聚力推进的工作格局，系统实施铸魂提质、育才提速、服务提效、组织提能“四提”工程，以产改实干实效为企业高质量发展蓄势赋能。下一步，将根据上级工会和公司党委的部署要求，围绕落实“十五五”规划，紧扣“新晋铝”高质量发展战略，持续深化思想铸魂，聚力攻坚建功育才，精准做实维权服务，聚焦“投资于人”，持续完善“1+3”工作模式，迭代升级“四提”工程各项举措，以“钉钉子”精神推动产改从顶层设计向基层一线纵深推进。

王磊指出，产业工人是工人阶级主体力量，是实施创新驱动、建设制造强国的骨干力量。深化产改就是要让产业工人政治上更有地位、发展上更有空间、待遇上更有保障，是巩固党的执政根基的战略之举，是推动公司高质量发展的必由之路，也是破解队伍短板的迫切需要。

王磊强调，各级党组织和部门要从战略全局认识、谋划、推进产改，切实把思想和行动统一到党中央和公司党委的要求上来，聚焦中心大局，强化组织保障，汇聚深化产改的强大合力，以产改新成效赋能高质量发展。要坚持“工会搭台、专业评价、群众唱戏”，把思想引领做到生产最前沿，把技能提升落到降本增效上，把创新创造融到转型攻坚中，把权益维护送到职工心坎里。要强化责任落实、制度保障、示范带动和统筹协调，把产改工作纳入重要议事日程，构建长效管用“1+N”制度体系，让劳动光荣、技能宝贵、创造伟大在公司蔚然成风，以更大魄力、更实举措、更硬作风纵深推进产改，全力打造区域新材料产业高质量发展标杆。

会议以视频形式展示公司产业工人队伍建设改革阶段性成果，对新成立的创新工作室进行授牌，举行授书及结对签约仪式，解读《职工（劳模）创新工作室管理办法》；炭素厂焙烧二车间班长王攀、山西中铝工服压力容器车间副主任王建伟、铝加工厂生产装备科区域工程师谢克强分别作交流分享。

公司机关部室、各二级单位党政工负责人、主任工程师、主管工程师、劳模工匠、职工创新工作室带头人、优秀班组长和部分职工代表参加会议。